羽沫

在实务和学术界重点关注“美国上市公司落差”现象之后，2012年3月，美国国会通过了《助推我们的创业企业法案》（简称JOBS法案）。其中有大量新条款旨在为EGC公司（即“新兴成长企业”）的IPO过程减负。比如：1、EGC公司无需提交审计师对公司内部控制的证明报告。2、降低高管薪酬的披露标准。3、EGC公司无需按照GAAP会计准则披露信息。JOBS推出之前，美国上市公司和公众公司需按GAAP会计准则披露信息，鉴于GAAP会计准则的繁琐和财务报告编制的难度，此项改革措施减轻了EGC的信息披露负担。4、EGC公司豁免美国公众公司会计监督委员会（PCAOB）的部分规定，比如不需强制轮换审计师事务所等。

从短期及表面影响上看，公告称“上述股东转让公司股份并非仅为本人减持及资金需要，其取得的股份转让款将全部无偿以融资保证金的方式帮助公司申请融资授信。”如按照7月4日收盘价1.88元/股来计算，转让公司总股本的5%-6%所获资金约为6亿元到7.2亿元左右。至于融资授信资金将用于何处，庞庆华坦陈——“补充流动资金。”

但我们要清醒的认识到，与国际大企业相比，我国软件百家企业“不大不强”的问题仍未根本改观。本届百家企业出现一些值得注意的问题：一是收入增速有所放缓，传统业务收入下降明显，系统集成业务是很多软件企业收入的重要来源，但受客户需求层次提高、交付难度加大，以及资金占用和人力成本上升等因素影响，这部分业务利润下降明显，部分企业开始收缩集成业务；二是基础技术研发和原创性应用研发等科技创新成果相对缺乏，科研成果转化为核心产品、孵化出新兴业务的能力较弱，新动能对企业发展的引领支撑作用仍不足；三是产业链协同创新不足，联合研发攻关的合作模式缺乏，单个企业的创新成本高居不下；四是高端人才储备不足，人才不足和人才能力不足已经成为制约企业高质量发展的“瓶颈”；五是国际市场开拓困难和风险并存，国内外环境变化较快，企业走出去难度进一步加大。

违反中央八项规定精神问题有禁不止，公款吃喝、违规购买礼品、公车私用等问题仍然存在；执行组织人事纪律不严格，存在因人设岗、“带病提拔”等现象；信贷、采购、工程建设等重点领域存在廉洁风险和道德风险。同时，巡视组指出，还收到涉及一些领导干部的问题反映，已按规定转中央纪委、中央组织部和有关部门处理。

中国核建：拟推2623万股限制性股票激励计划中国核建（601611）9月24日晚披露限制性股票激励计划（草案），计划向激励对象授予2623万股限制性股票，约占公司当前总股本0.999%，授予价格为4.38元/股。此次授予的激励对象共计394人，占公司在职人员总人数的1.3%，包括公司董事及高管、中层管理人员、核心专业技术人才。

记者注意到，包括燕郊、香河、大厂在内的河北省廊坊北三县目前已经和北京副中心协同发展，实现统一规划、统一政策、统一管控、统一标准。2019年1月公布的《北京城市副中心控制性详细规划（街区层面）（2016年—2035年）》中提出，将合理引导燕郊城区规划建设，与城市副中心形成良性互动，重点推动三河、香河中心城区及周边地区建设成为定位明确、特色鲜明、职住平衡、规模适度、专业化发展的城镇建设组团。