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第二，减少父母（特别是母亲）工作和家务劳动时间安排方面的冲突。各国主要通过增加带薪产假、带薪育儿假或临时假、无薪育儿假、父亲假等方式来提高国人的生育意愿。例如，荷兰的女性员工可以申请最长6个月的无薪非全日育儿假，这使得家长能够安心在家抚养孩子，而无须担心以后无法重返职场；法国、瑞典、葡萄牙等国还给予男性带薪假期，以便父亲能够在照顾婴儿方面给妻子相应的支持与帮助。

“以前的话，他少则三四天，多则半个月才回家一次。所以每到暑假，我就会到白水河陪着爸爸，争取多一点的相处时光。”那些已经些许模糊的儿时记忆里，那个魁梧帅气的山东大汉，总是拿着小本本，走村串户。身穿警服，坐在村民旁边，一边询问一边捧着本子迅速记录的父亲，是孩童时常心怡所敬仰的父亲形象。“也正是因为对那一身警服的亲切感，小的时候多多少少都对警察这个职业充满着向往。”

可见，“互联网+垃圾回收”的创业理念，还存在商业模式、盈利压力、回收流程等各方面的质疑。互联网、风投、创业者一起分垃圾？上海强制实行垃圾分类后，上海市民每天都要经受来自灵魂拷问：“侬是什么垃圾”，而一旦垃圾分类服务被追捧为类似共享经济的创业风口，创业者、投资人日后在咖啡厅的画面恐怕是，“侬是什么垃圾公司？”、“侬投了个什么垃圾公司？”，可谓画风新奇。

改革重点：市场化近日，辽宁省公布国资国企改革方案，方案提出，将各类人才薪酬与行业市场水平接轨、与企业经济效益挂钩，建立能增能减的薪酬分配机制。福建日前也出台了关于改革国企工资机制的意见，意见明确，完善工资与效益联动机制，工资总额实行可升可降。

此前，2019年5月19日，宁夏回族自治区公共资源交易网也公布了一批取消中标（挂网）资格的企业名单，石药集团欧意药业有限公司生产的阿昔洛韦片也在撤网名单之中。根据药智数据库统计，0.2g阿昔洛韦片在山东、广东、青海三地执行的最新中标价为0.08元，吉林、湖北、甘肃、宁夏执行的最新中标价为0.09元，而在其他城市的中标价均不低于0.1元，云南省的中标价甚至高达0.6元，可见此次撤出宁夏市场与中标价太低相关。

“一开始都挺好的，那里人很多，家长跟老师的关系也相处得非常不错。”王女士说，到了2017年，她发现早教中心有些不对劲，“玩具很久都不更新了，用旧了也不换。没过多久就传出拖欠工资、老师停课的消息。”据王女士回忆，2017年10月前后，家长群里突然传出老师停课的消息，“我去早教中心一看，果然门是关着的，但店方说是因为消防检查。从去年10月到12月，‘消防检查’陆续出现过好几次，家长们意见很大。到今年9月初，早教中心突然打电话，说他们要关店了，让我去办理退款。”