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比如，这场布拉格会议确实仅仅持续了2天，而且美联社的报道也指出会议得出的“布拉格提案”其实并没有任何法律约束力，只是一份供各国参考的建议。而路透社的报道更显示，不少参会的国家甚至并不准备在任何会议的材料上签字。换言之，这场会议及其得出提案都还不是一个定数，对于华为来说也仍然有空间去博弈。这也是华为能淡定给出回应的一个原因。

05华大基因：重营销、轻研发华大基因2016年底在册员工2574人，其中：销售人员735人，技术人员448人。前者占员工总数的28.55%，后者占员工总数的17.4%。从经费投入上也可看出上述差异：2016年，公司投入销售费用3.28亿，占销售毛利的32.75%；投入研发费用1.77亿，占销售毛利的17.67%。研发投入只及其营销投入的一半。

据悉，这是马云深思熟虑、认真准备了10年的计划。10年前，阿里巴巴创建合伙人机制，来解决规模公司的创新力问题、领导人传承问题、未来担当力问题和文化传承问题，以制度和人、文化的完美结合，让公司得以健康持续发展。马云在信中说：“我们相信只有建立一套制度，形成一套独特的文化，培养和锻炼出一大批人才的接班人体系，才能解开企业传承发展的难题。为此，这十年来，我们从未停止过努力和实践”。

除此之外，很多交易所还发行了自己的代币，进行上市交易。目前，币安、火币、OKEX三大交易所，都发行了自己的虚拟货币。以5月1日到15日交易额来看，三个币种的日均成交额分别为BNB7000万美元，HT 8000万美元和OKB 2.5亿美元。中国人民大学国际货币研究所研究员李虹含说，交易所的参与人数越多，它的价格也会相对更稳定或者更高，这个也是交易所项目团队赚钱的另外一种方式。

加大司法保护惩戒力度让违法者付出惨痛代价3月3日，中国民航局局长冯正霖在两会“部长通道”上的一番话，引起了很多媒体的关注。冯正霖说，今年3月15日，将启动12326民航服务质量监督电话，如果旅客在投诉过程中得不到回复，可以拨打这个电话。民航局将负责监督，保证消费者找得到门、找得到人、找得到答案。

“一元午餐”的走红，也启示经营者，守着自然景观和文物古迹吃老本的做法已经过时。与那些还未摆脱“门票经济”，甚至是过度商业化的景区相比，以游客为本、注重消费体验的做法才是正确的发展方向。一方面，他们以切实有效的举措缓解了“吃饭难”“吃饭贵”“停车难”等旅游痼疾；另一方面，旅游打卡不是“一锤子买卖”，良好的口碑得以宣传扩散，形成差异化的品牌，吸引更多游客慕名前来，甚至是“二刷”“三刷”。