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公司客户覆盖全国各主要大型客车生产商。但由于每一款汽车都有不同的技术规格，需要根据不同车型设计与之配套的电子零部件，公司主要采用以销定产的生产模式，销售量主要取决于下游行业需求增长状况。2017年受新能源补贴退坡影响，客车行业需求出现明显下滑，大中型客车产量同比下降19.53%。下游行业的需求收缩使得公司业绩受到显著影响，产能利用率由以往的115%以上缩减至92%，应收账款与存货周转显著降低，CAN总线毛利率也降至2013年来最低水平。

对于高级管理干部，经过很多年的磨练，毫无疑问我们有了一批高质量的机构负责人，但我们也都知道，并不是每个人都是合格的。这个队伍我们有几大问题：1、对于谁合格谁不合格的管理者考核机制没有建立起来；2、不合格的管理者在岗位上呆的时间常常很久，没有建立迅速替换机制；3、管理者人才梯队没有建立起来，不少机构好几年一个英才和优才都没有出现，有些机构第一负责人之下，人才寸草不生；4、内部选拔人才机制封闭落后，我们优才英才这两年的选拔，越选越缺人的感觉，觉得新东方人才越来越少。我们有5万多人，中间一定有大量人才，但我们却选不出来；5、人才留引能力差，新东方的很多人才，都流失到了其他机构和平台，主要原因是我们对于人才的分辨和爱护能力缺乏；6、有些第一负责人进步能力差，固步自封，不思进取，工作方法不对，居功自傲；7、挑三拣四的事情增多，集团想要调动人才变得非常困难，本位主义严重。好未来的“不服从调动，视为辞职”，在新东方的宽容文化下，完全不管用。

严控资管产品杠杆，避免过度加杠杆。对资管产品的负债杠杆和分级杠杆均进行了严格规定，明确按照穿透原则核算负债杠杆，禁止资管产品持有人以所持产品份额进行质押融资等负债行为，同时明确指出四类产品不得分级，并对分级私募产品的负债杠杆和分级比例进行了严格限定。

但手术台只能自己上。割双眼皮时局部麻醉的效果渐渐褪去，尤美感觉“手术刀一直划、一直划，真的很痛”。19岁之前，她的身体没有过比这更难受的经历了。不过很快，她对难受的认知就被隆鼻和吸脂手术刷新了。医生建议，如果想做成网红那种“完美的鼻子”就需要取肋软骨来隆鼻，尤美没同意，“怕整成阿凡达”。她选择的是耳软骨和假体填充隆鼻，在全身麻醉之后，先取出耳部软骨，随后在鼻部填充假体，最后“把耳软骨装进鼻子里”。

9点40分，执法队员在对一辆灰色小客车进行检查时发现，驾驶员身旁的手机屏幕上，正处于“滴滴车主”的界面，经过询问，司机承认是在北京南站通过滴滴平台接的单。这名四川司机表示，自己没有网络预约出租车驾驶员证，车也是花1000元从朋友手里租的。市交通执法总队第一大队二中队中队长黄圣国表示，“通过近期的检查，确实发现了一些没有网络预约出租车驾驶员证的司机在租车跑‘网约车’，有的车还是租赁公司的，涉及到滴滴、易到等多家平台。”

他指出，在短期内看起来，澳元/美元走势有些沉重。Langlands并表示，目前市场可能呈现横盘整理态势，至少在周二纽约时段美联储主席鲍威尔（Jerome Powell）讲话之前是如此。北京时间周三02：30，美联储主席鲍威尔将在全美商业经济协会（NABE）第61届年会上发表演讲。