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该事项筹划仅半月，ST昌九2018年12月6日晚间一纸公告宣布上述事项终止。中国经济网查询，截至今年一季度末，昌九集团持有ST昌九6173.34万股，持股比例25.58%，为ST昌九第一大股东。上述行为违反了《上市公司信息披露管理办法》第二条第一款以及第三十五条第三款的规定。李季作为昌九集团董事长，对上述违规行为负有直接责任。根据《上市公司信息披露管理办法》第五十九条的规定，江西证监局决定对昌九集团和李季采取出具警示函的行政监管措施。

正是牛顿有了这种废寝忘食的精神，才能够成为科学的巨人。有人问牛顿，你是如何发现万有引力定律等三大牛顿定律的？牛顿谦虚地说：因为我站在巨人的肩上。但实际上牛顿的成功远不是我们常人可以想象的，它的成功是通过辛勤的付出以及深入的钻研才获得的。所以我的理解是如果你做的是你喜欢的工作，你在为理想而拼搏，这时所有的付出都是值得的。别说996，就算算007也都是值得的。但如果你做的工作是自己不喜欢的，或者是你的工作是重复性的，做再多也不会对自己有提高，这时候可能你不再愿意牺牲个人休息时间，投入到工作中。

然而，教育减负的老问题解决了，新情况又出现了。之前是学校的过重课业负担减下去了，但学生的校外培训负担又提升了上来；现在是线下教育培训少了，而线上培训又火了起来。不断衍生的新问题，反映出教育减负之路任重道远。教育减负是一个系统工程，绝非教育部门凭借一己之力就能彻底解决。一方面教育部门仍需加强教育减负力度，改革教育评价机制，堵住学生课外培训的漏洞；另一方面广大家长也要调整心态正确面对孩子教育问题。总有部分家长总是抱着望子成龙的心态，将孩子送进校外培训的“军备竞赛”。揠苗助长早有前车之鉴，家长教育理念出了问题，让孩子“笨鸟先飞”搞不好就是“赶鸭子上架”。要努力破除“抢跑文化”“超前教育”“剧场效应”等功利现象，家长自己首先要做的是，不要被似是而非的教育理念左右，不要被不法教育培训机构忽悠。

二、坚持以人为本，不以理赔作为营销噱头。保险赔付虽能一定程度缓解出险客户和家庭的经济压力，但无法换回逝去的生命和健康。要以人为本，以生命健康为重，对出险客户践约履诺的同时，注重人文关怀，充分尊重客户隐私。疫情防控期间，各人身保险公司可披露相关承保、理赔整体情况，及时回应社会关切，但不得公开宣传涉及被保险人的理赔具体案例作为营销噱头。

这明显不合理。但在A股，这种不合理却长期存在。01奇虎360是A股高估值的另一个典型代表。360曾经在美国股市挂牌，但公司控制人周鸿祎自称80亿美元的市值未充分体现公司价值，一心要回归A股。2016年3月底，360以93亿美元现金完成了私有化，然后通过借壳A股上市公司江南嘉捷于2018年2月28日实现了A股曲线上市。

ST昌九股票于2018年11月16日开始连续三个交易日出现股票交易异常波动。昌九集团于2018年11月20日向ST昌九回复股票异常波动核查情况时，仅提到可能涉及重大资产重组，未提及拟发生股权转让事项。据此回复，ST昌九于2018年11月21日分别在《关于公司股票交易异常波动暨风险提示公告》（2018-055）和《关于公司控股股东筹划重大事项的提示性公告》（2018-056）以及2018年11月22日《相关风险提示公告》（2018-058）中进行风险提示。2018年11月23日，ST昌九在《关于控股股东签署股份转让意向协议的公告》（2018-059）披露，昌九集团与常州天宁物流产业发展有限公司（以下简称天宁物流）签署了《股份转让意向协议书》，该事项可能导致ST昌九控制权发生变更。2018年12月7日，ST昌九在《关于控股股东签署股份转让终止协议的公告》（2018-065）披露，因上市公司注册地址等具体条款未达成一致，昌九集团与天宁物流一致同意终止股份转让意向。昌九集团在2018年11月20日就能够预见到后续可能发生的股权转让事项，但却未能及时、准确告知上市公司，配合上市公司做好信息披露工作，且自洽谈、签署股份转让意向协议书到终止转让的过程中，昌九集团未就存在ST昌九五年内控制权不能转让及注册地不能变更的合同条款告知ST昌九进行风险提示。